En el marco de la Hackathon “Sabana Hack” organizada por la Universidad de la Sabana, la Iniciativa Cluster de Construcción de Bogotá y Cundinamarca en alianza con Colombia Protech lanzaron el reto: “Proponer una solución tecnológica e innovadora para manejar la contratación y la gestión del talento humano en los sectores de la Construcción e Inmobiliario en el país.”  

Para dar respuesta a este reto, se buscaban soluciones orientadas a la contratación de operarios del sector de la construcción o profesionales del área de ventas no profesionalizados. Teniendo en cuenta, las limitantes de baja alfabetización y acceso de los trabajadores a herramientas digitales.

Para solucionar este reto se postularon 12 grupos conformados cada uno por 5 estudiantes de diferentes disciplinas pertenecientes a varias universidades del país, los cuales durante 30 horas el 11 y 12 de octubre se unieron para resolver este reto utilizando la tecnología y recibiendo orientación o mentorías en modelos de negocio para lograr soluciones innovadoras que impacten a estos sectores. Los participantes realizaron todo el trabajo desde la seguridad de sus hogares y tuvieron la misión de generar un prototipo que impacte positivamente en el bienestar social.

De los 12 grupos que presentaron propuesta para solucionar este reto, a la semifinal pasaron cinco grupos: Kratos 1, Herons Cluster, Reinvective Disruption, Spectacular or y Team Fact, quienes presentaron sus proyectos el día 16 de octubre, por primera vez de manera virtual ante un jurado experto.

Para seleccionar al ganador, después de evaluar los criterios de prototipo desarrollado, relevancia de la propuesta, viabilidad técnica, innovación y modelo de negocio, la propuesta ganadora del reto fue la del grupo Kratos 1.

Finalmente, agradecemos de manera especial a nuestros empresarios de la Iniciativa Cluster de Construcción que fueron jurados durante la jornada: Constructora Triada, Gustavo Perry Arquitectos, Prabyc SA y Constructora Bolivar.